ما هي معوقات العمل الجماعي

القيادة غير الرشيدة.
عدم تحديد الهدف.
فجوات التواصل.
حجم الفريق.
القرارات غير المدروسة.

من معوقات العمل الجماعي والتي لا تجعله يقوم بدوره:

القيادة غير الرشيدة: القيادة غير الفعالة أو غير الرشيدة من أكثر معوقات العمل الجماعي وذلك لأن القائد هو الموجه الذي يعتمد عليه الفريق بأكمله، وكل فريق لا بد أن يكون له قائد يشجعه ويوجهه، أما القيادة غير الفعالة تؤثر على الفريق وتجعل أعضاءه منفصلين ولا يستطيعون العمل معًا.

عدم تحديد الهدف: عدم وجود هدف واحد ورئيسي يسير نحوه كل فرد من أفراد الفريق من الأشياء التي تعيق الأعمال، وذلك لأن كل فرد يعمل في اتجاه مختلف وليس في نفس الاتجاه، لذلك لا بد من وجود خطة وبروتوكول وهدف رئيسي والسعي لتحقيقه.

فجوات التواصل: مهارات التواصل من الأشياء المهمة التي تجعل أفراد الفريق يتواصلون بشكل جيد، أما عدم وجود هذه المهارات سوف يخلق فجوات عميقة بين أفراد الفريق الواحد لا يمكن معها تحقيق أي أهداف.

حجم الفريق: الفرق الصغيرة عادة تكون أكثر كفاءة من الفرق الكبيرة وخاصة إذا كانت الفرق الصغيرة مكونة من عدد من المحترفين، وهذا يدل على أن حجم الفريق مؤثر للغاية في الثمار التي يمكن تحقيقها.

القرارات غير المدروسة: دور القيادة الفعالة يساعد في اتخاذ قرارات حكيمة، أما القيادة غير الفعالة تؤدي إلى قرارات غير مدروسة، والقرارات غير المدروسة من أهم العوائق التي تعطل تحقيق الهدف

يعطيـك ـآلـعـآفيـهَ ع جمَ ـآل طرحـكٌ..